Lanzhoust loode suunas läbi Hexi koridori, läbi 20 kilomeetri pikkuse Wushenglingi tunneli Wuwei territooriumi, jätkake liikumist edasi, Gobi killustiku vahele ilmus roheluse oaas, roheliste puude keskel seisis uus linn – Jinchangi linn on siin.
Siin pole linna. 1950ndatel ja 1960ndatel leidsid geoloogid siit niklimaagi, kaevandusettevõtete servast, ettevõtted asutasid linna, Jinchang City on tuntud ka kui "nikli kodumaa".
Jinchuani riikliku kaevanduspargi vaateplatvormil seistes näete kogu pilti suurest lagedast. Kaev on maha jäetud ja ümbritsetud killustikust ehitatud aiaga, mille valgest kivist ballast kiirgab päikese all pimestavat valgust. Süvendi ümber on hoov, tuules lehvival kolmel lipul lipumasti värav, kivimuuli all oleval lipumastil on graveeritud "Golden Integrity Mining Management Company Limited Jinchuani projektiosakond".
Siin on autori reisi sihtkoht.
"Nikkel" on kuulus ettevõtte Jinchuan nimel, kulla terviklikkuse Jinchuan projekti osakond võttis grupi Longshou kaevanduse, kaks kaevandust, kolm kaevandust ja kaevandamise projekt, Jinchuan nimel, kolm suurt kaevandused on süsteemi inseneri ehitus.
„Jinchuani projektiosakond on Jinxinxini ettevõtte vana projektiosakond, mis järgib Jinxinxini häid traditsioone, ohutut tootmist, standardset ehitust, mehhaniseerimise abil, rakendab aktiivselt kaevandusjuhtimist 4.0 ja kasvatab tööstustöötajaid. ..... Tahtsin teda õnnitleda, kuid ta ütles mulle: "See on järjestikuste projektijuhtide pingutuste tulemus. Olen siin olnud vaid kaks kuud."
Kaevandusjuhtimisest 4.0 rääkides on Golden Integrity projektiosakonna büroo direktori assistent Xu Yan justkui peresõber. Esimesel poolaastal lõpetas projektiosakond tööstustöötajate ja vahetuste juhtide rakenduseeskirjade revideerimise ning on koolitanud 20 tööstustöötajat, kellest veel 7 koolitusel. Vastavalt asjakohastele standarditele, mille on välja töötanud Golden Integrity Company, annab projektiosakond vastavalt erinevatele kutsealadele, tööstustöötajate tüüpide hindamisskaala läbivaatamistöödele, iganädalasele tööstustöötajate hinnangule, mitmete tööstustöötajate keskmine punktisumma on 84 punkti või rohkem. Käes on nädalavahetus, personalispetsialist viib läbi pilootmeeskonna juhtidele ja meeskonnaliikmetele SOP-skoori ning iga kuu summeeritakse hindetulemusi.
30 juunil realiseeris projektiosakond palgaarvestuse ja täiustas seda. Lisaks administreerimisele ja inimressursile lükatakse korralikult edasi ka kõik Mäehaldus 4.0-ga seotud tööd, nagu kohapealne tehniline juhtimine, ohutus tootmine, riskide tuvastamine ja hindamine, seadmete haldamine ja terviklik eelarve.
"Ka A-pool tunneb meie lähenemist väga hästi ära." Projektiosakonna ohutusalase tootmise eest vastutava asejuhi Zhao Zhaojie sõnul "Siin töötab palju ettevõtteid, kuid kui külalisi külastavad, toob A-pool nad tavaliselt meie tööpinda külastama ja me oleme saanud mudel."
Siis minge kõigepealt kaevu juurde, et näha -
Kaevust alla
Kuldterviklikkuse projektiosakonna külalistemaja kabinetis puuviljakandmise töökaitsetarbed, kiivrid, kombinesoonid, kaevandussaapad, kaitsemaskid, enesepäästjad ...... kenasti hoiukasti paigutatud. Xu Yan ütles: "See on ka osa logistika standardimisest, millele on kaevu alla minnes lihtne juurde pääseda."
Jinchuan Group peab väga tähtsaks maa-alust ohutust tootmist, kaevu allalaskmise protseduurist ei saa puududa, hea elektroonilise teabetahvli kandmine, inimeste vedaja läbi pika sõidutee, esimene, kes saadab meid kaevamisoperatsioonile. . Siin kohtusime kolme kaevanduse sektsiooni juhi Jiang Gangiga, kes juhtis töid objektil, samal ajal kui nukuratsutajad mängisid koopa seintel ankurvõrke. Ta ütles mulle: "Siin on kivi katki, me järgime rangelt ehituse ohutusnõudeid ja võtame kasutusele "üks kaeve, üks üksus", kuigi edenemine on aeglasem, kuid peame tagama projekti kvaliteedi ja ehitusohutuse."
Lähedal asuvast koopaseinast leidsin väikese raamatu, avage pilk, see on saidi gaasituvastuse registriraamat. Golden Integrity projektiosakond on varustanud iga meeskonna kolm-ühes gaasidetektoriga iga vahetuse jaoks, samas kui meeskonnad on varustatud kohapealsete gaasituvastuse arvestusraamatutega, mis salvestavad andmed õigeaegselt kontrollimiseks; projektiosakond ja tööpiirkond ei nõua mitte ainult gaasi tuvastamist igas vahetuses, vaid nõuavad ka meeskondadel igal vahetusel sprinkleritööd ja samal ajal personali järelevalvet. Töökaitsevahendite täielik kandmine, eriti maskide kandmine läga pihustamisel, kivide puurimisel; Osapool A tuvastab regulaarselt ka töökeskkonnas esinevaid kutsehaigestumise ohte ja annab meile regulaarselt avalikkuse teavitamiseks meelde tuletada kaitsemeetmete rakendamist.
Kaevanduspiirkonnas kohtasin Jinchuan kolme kaevandust, mis kaevandasid seitse tööala direktorit Fu Dongchuan. Ta kandis kaasas suurt kaevanduslampi ja käis ringi, detaile säästmata. Zhao Zhaojie ütles mulle: "Fu Dongchuan on kaevanduste täitmise ekspert, tavaliselt ei saa ta hästi läbi, kuid Fu Dongchuan ei ole iga kord kaevu alla sattumisel kahemõtteline, kontrollige, kas töö on eriti hoolikas, projekti kvaliteet ja kvaliteet. Tootmise ohutus- ja tsivilisatsiooninõuded on väga kõrged, kuni peidetud ohud leitakse ja need tuleb kohe kõrvaldada.
"See on ka põhjus, miks koostöö ettevõtte kahe poole vahel on olnud väga hea, kuna kontseptsioon on väga järjepidev." Zhao Zhaojie sõnul läbis esimesel poolaastal Jinxini aususe projekti osakonna ehitustööde esimene osapool näidisprojektide jaoks, kvaliteetne insenerihindamine, Jinxini ausus Jinchuani projektiosakond kõik esimese osapoole kvartaalse heakskiidu. grupi ettevõte ja üksuse igakuise vastuvõtu teine tase.
"Perekultuur"
Läbi allee tundis järsku riisilõhna.
"Peaaegu on söögiaeg." Sun Zhanqun vaatas kella ja ütles: "Mine, minge maa-alusesse sööklasse vaatama."
Lõhna järgi jõudsime tagasihoidlikku pelgupaika, kus keskealine kokk praadis suures potis lõhnavat retordiliha. Ventilaator pööritas, pumbates aurud tagasivoolu õhušahti. Sun Zhanqun ütles, et kolm kaevandust asuvad Golden Integrity projektiosakonna eluruumist kaugel ja osa töötajate lõunasöögist saadab projektiosakond ning mõned töötajad, kellel polnud aega lõunat tellida, kui nad läks kaevu alla, et sooja sööki saaks, arutas projektiosakond A osapoolega ja avas kaevu alla sellise väikese söökla, mis on töötajate seas väga populaarne.
Vaadates seda atraktiivset sööki, tahan ma väga saada suurt kaussi. Gulp või jäta see maa all töötavate kolleegide hooleks.
Tagasi Jinxini projektiosakonna elutoa sööklasse, oli lõunaaeg. Akna kõrval olev avalik silt näitab lõunasortide hinda, samuti koostisosade ostmist; toitu on viit-kuut sorti, nii potiroogi kui ka friikartuleid; projektiosakond on avanud peakorteri, et edendada söökla juhtimissüsteemi, mis võimaldab saavutada koostisosade, toidunäidiste ning seadmete ja rajatiste kontrollimise ja muude võtmehalduse aspektide värskuse; toitlustustöötajad rivistusid korralikult üles, et toitu saada, nii näost näkku makstes kui ka mobiilitarkvara makse kaudu. Mobiiltelefoni tarkvara maksmine.
Läbi lagendiku vastas asuva söökla jalutab Golden Integrity projektiosakonna ühiselamuala, mis on varustatud veepuhastaja ja ööpäevaringselt sooja vett andva vannitoaga. Üks Shaanxi veokijuht rääkis mulle, et ta oli varem teistes ettevõtetes ja pidi mõnes kohas allamäge minema ja pika tee jooksma, et kuuma vanni võtta. "Tule kulla ausus leidis suure erinevuse, ettevõte edendab "perekultuuri", lase töötajatel süüa sooja toitu, võtta kuuma vanni, magada kuuma une, elust pisidetailide eest hoolitseme meie eest. töö on ka energiline."
Sun Zhanqun ütles mulle, et Jinchuan kaevanduses ehitusprojekti firma on rohkem, sageli on firma välja kõrge palk tahavad kaevama inimesi kulla ausus, kuid see on raske kaevama. "Aeg-ajalt on inimesi, kellele minna, kuid mitte kaua kuivada ja tagasi tulla, sest nad on rohkem tunnustatud kulla terviklikkuse haldamine, kulla terviklikkuse sümbioosi tunnustamine ja "perekultuuri" ühine õitseng."
"Kaks kätt."
Sun Zhanqun on töötanud kulla terviklikkuse rohkem kui 20 aastat, kui "vana" projektijuht, tema juhtimiskogemus on "kaks kätt", ühelt poolt haarata ohutuse tootmine, teiselt poolt haarata poole hoone ja õppimine.
Golden ausus projekti originaal 4 partei liikmed, selle aasta firma toimus "1. juuli" partei hoone konverents, Jie Gang austusega liitus Hiina Kommunistliku Partei, et veelgi tugevdada partei filiaali tugevust. "Kuigi erakonnaliikmeid on vähe, võib kriitilistel hetkedel teed juhatada. Iga erakonna ülesehitamise tegevus projektiosakonnas hõlmab kogu juhtkonda ja edastab erakonna korralduse ettepaneku igale tootmisoperaatorile." Sun Zhanqun ütles, et lisaks peo ehitamisele peab projektiosakond suurt tähtsust ka töötajate õppimisele ja kasvamisele.
Lisaks eelnevalt mainitud tööstustöötajate meeskonna koolitusele on Golden Integrity projektiosakond tööpiirkonna 12-tunnitöösüsteemi jaoks viinud igapäevase hariduse ja koolituse fookuse maa-alusele töökoha koolitusele, mis on saavutanud märkimisväärseid tulemusi.
Siin julgustatakse täielikult innovatsiooni töös ning Kuldse terviklikkuse projektiosakond on spetsiaalselt moodustanud teadusliku ja tehnoloogilise innovatsiooni meeskonna, sõnastanud stiimulid ja karistused ning julgustanud töötajaid aktiivselt osalema tehnoloogilises innovatsioonis ja ümberkujundamises ning ratsionaliseerimisettepanekute tegemises. Igapäevatööst vabal ajal tugevdada tehniliste töötajate kokkuvõtte- ja kirjutamisoskust, julgustada neid kirjutama häid tavasid ja edukaid kogemusi tehnilistesse paberitesse, väljaandesse samal ajal, aga ka hõlbustada õppimist ja kolleegide vahelist vahetust.
Sun Zhanqun arvab: "Golden Integrity Company küpse vana projektiosakonnana peaks see kandma suurt vastutust talentide sisemise kasvatamise ja välise talentide edasiandmise eest."
Mitte kaua aega tagasi tervitas Golden Integrity projektiosakond 52 üliõpilast 12 kolledžist ja ülikoolist, nagu Kesk-Lõuna Ülikool, Pekingi Teadus- ja Tehnikaülikool, Hiina Kaevandus- ja Tehnikaülikool, Kirde Ülikool jne, kes pidasid avatseremoonia 2023. aasta Golden Integrity "Tähed leekidesse kogumas, tulevikust unistades" suvised seltskonnapraktika tegevused siin. Projektiosakond organiseeris põhijuhtkonna ja tehnikute õpetama kolledži üliõpilastele kaevanduste ohutusega seotud tootmisalaseid teadmisi, kaevandamismeetodeid, ehituskorralduse projekteerimist ja tehnoloogiat ning juhatas tudengid puuride kaupa projektiosakonna kolme kaevandusala, mis demonstreeris Jinxini kaasaegne, mehhaniseeritud ja standardiseeritud ehitustöörežiim.
Golden Honest Company direktorite nõukogu esimees Wang Qinghai mainis kolledži üliõpilastele peetud loengus, et Golden Honest on "Talent Strengthening Enterprise" arendusidee juurutanud selle asutamise algusest ning ettevõte peab väga oluliseks talentide, eriti noorte talentide kasvatamine. Wang Qinghai saatis kolledži üliõpilased, kes loodavad, et suvise sotsiaalse praktika kaudu süvendab veelgi üliõpilaste teadmisi ja arusaamist kaevandustööstusest, et riik saaks kasvatada ja transportida rohkem kaevandustalente ning aidata kaasa riigi tööstuslikule arengule.
